Naisten aliarvostus koko elinkaarella – myös ns mummoralli - poliittisia arvovalintoja yhteiskunnassa

Ennen vanhaan odotettiin joissakin perheissä mieluummin poikalasta kuin tyttöä, nimittäin vanhempien työn jatkajaksi ja vanhuuden turvaksi. Syytettiin jopa naisia, jotta naisissa on se vika, jos syntyy vain tyttölapsia perheeseen. Tytöt eivät saaneet käydä kouluja niin kuin pojat, koska heidän piti kotona huolehtia pienemmistä sisaruksista ja auttaa kotitöissä. Tuttava mummo sai käydä vain ekaluokan kansakoulua.

Naisten kotona tekemää työtä ei arvosteta edelleenkään yhteiskunnassa. Naiset tekevät kotona tärkeää hoivatyötä lastensa hoitajina ja vanhempiensa ja jopa puolisonsa omaishoitajina. Kotihoidontuki ja omaishoidontuki ei ole vieläkään riittävällä tasolla työn kuormittavuuteen nähden. Molempien tukien pitäisi myös kerryttää eläkettä tulevaisuudessa.

Naisvaltaisilla hoiva-aloillakin simputetaan naisia työyhteisöissä. Naisille kirjoitetaan hoiva-alalla lyhyitä työsopimuksia vastoin lakia. Sitten vielä määräaikaisia työsopimuksia katkaistaan naisilta lainvastaisesti, kun he ovat jäämässä äitiyslomalle, monet naiset eivät saa näin äitiyslomalta lainkaan palkkaa. Olen saanut kolme biologista lasta ja olin töissä sairaalassa, joka kerta määräyskirjani katkaistiin äitiyslomani alkaessa.

Eläkekertymä jää niillä naisilla heikommaksi kuin miehillä, jotka äidit hoitavat lapsiaan pidempään kotona ja joilla on vain lyhyitä työsopimuksia hoiva-alalla sekä osa-aikaisia työsopimuksia. Nämä naiset elikkä siis mummot saavat jopa alle 1000e eläkettä kuussa tänäkin päivänä armon vuonna 2025.

Nyt ajetaan sitten ns mummorallia. Naisten arvostus ja heidän työnsä arvostus on nollassa tässäkin asiassa yhteiskunnassamme. Vanhoja yhteiskunnan hyväksi työnsä tehneitä ja veronsa maksaneita ihmisiä kuskataan hyvinvointialueilla ympäri kyliä bensarallia holtittomasti. Omaiset eivät pääse hoitamaan vanhuksiaan kauas toiselle puolelle hyvinvointialuetta, jopa saattohoito on omaisilta näin estetty. – Järkyttävää.